EscucharEl acoso laboral está corroyendo el sector público y pareciera que las denuncias no paran de llegar.
Y es que según dio a conocer la Defensoría de los Habitantes, en los últimos 10 años, se han registrado casi 600 casos de acoso laboral dentro del sector público.
En total, contando los casos que han recopilado a través de sus informes anuales, informes con recomendaciones y emisión de criterios ante proyectos de ley, se han recibido 595 casos de acoso.
El año con más casos fue el 2014 que se recibieron 90 denuncias, mientras que el tiene menos denuncias ha sido el pasado 2024 donde se registraron 20.
Eso sí, no se reveló cuáles fueron las instituciones o sectores públicos específicos, donde se presentaron la mayor cantidad de casos.
Intervención
Según explicó la Defensoría, ellos han hecho un esfuerzo enorme en contra el acoso y una de sus quejas más fuertes ha sido hacia la falta de leyes que prevengan los casos de hostigamiento laboral.
Otro tema que les preocupa es que, en general, las personas no están al tanto de sus derechos a la hora de presentar estas denuncias y cuáles son las posibles sanciones a las que podría que hacer frente el acosador.
Su idea es erradicar los ambientes de acoso, que nunca más queden impunes e igual de importante, evitar la revictimización de las personas afectadas.
Para esto están promoviendo que se desarrollen más normas a nivel interno de las instituciones, pero también que se cree una ley nacional que regule de manera integral el hostigamiento, en especial si consideramos que Costa Rica es uno de los pocos países países que tiene pendiente la aprobación del Convenio sobre la Eliminación de la Violencia y el Acoso en el mundo.
